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なりたい自分を
諦めない。
DEI時代の新しい就活
WAKE新卒は自分に合った環境が見つかる、
IT企業特化の求人プラットフォーム（β版）です。
※DEIとは「ダイバーシティ（多様性）」「エクイティ（公平性）」「インクルージョン（包括性）」の頭文字からなる略称。
WAKE新卒の特徴
Point1
DEIに関心のあるIT企業が集まる求人媒体
世界では当たり前になっているDEIですが、日本ではまだ一部の企業だけが取り組んでいる状況です。 WAKE新卒では感度が高く実際に取り組み始めている企業を見つけることができます。
※β版ではWAKE独自の企業情報や分析がご覧いただけます。求人へ応募はできません。
Point2
独自の診断でIT企業のDEIへの取り組み姿勢が一目でわかる！
国際基準で作られたWAKE ジェンダーダイバーシティ診断を実施。企業がどれくらいDEIに取り組んでいるのかを簡単に知ることができます。
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DEI企業研究シートで
出来ること
理想の環境を見つけるために、 企業研究で大事な項目がわかる
女性活躍推進法の省令改正に伴い、企業が公表するデータも変わりつつあります。どの項目が自分に必要か学びながら整理しましょう！
応募状況も合わせて管理できる
日本の課題や、その背景にある要因を説明。 就活で、どのようなアクションができるのかがわかります。
DEIの視点を取り入れて 新たな就活戦略が立てられる
自分の個性や強みをアピールする際の言葉選びにDEIの視点を取り入れましょう。新しい視点で自分に合った企業や働き方が見つかります。
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